休業補償とは?
経営者本人とその従業員が、病気やケガで働けなくなった場合に、休業前の所得と公的補償の差額をカバーする(生活水準を落とすことなく、安心して療養に専念できるように設計した)保険です。(所得補償)
会員事業所のみ加入できます。
メリット
- 入院中のみならず、自宅療養期間中の就業不能も補償
- 家事従事者の方も加入可能
- 介護も補償
従業員およびその配偶者とその両親を対象→介護離職防止対策に - 精神障害も補償
加入対象者
全ての業種の方にご利用いただける保険です。
鳥栖商工会議所は、一企業では解決できない経済問題や、地域社会の基盤づくりと事業経営に必要な環境づくりに取り組んでおります。
経営者本人とその従業員が、病気やケガで働けなくなった場合に、休業前の所得と公的補償の差額をカバーする(生活水準を落とすことなく、安心して療養に専念できるように設計した)保険です。(所得補償)
会員事業所のみ加入できます。
全ての業種の方にご利用いただける保険です。
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